Administração
O Curso de Administração do UNIDESC possibilita ao profissional a capacitação para compreender as questões científicas, técnicas, sociais e econômicas da produção e de seu gerenciamento, observados níveis graduais do processo de tomada de decisão, bem como para desenvolver gerenciamento qualitativo e adequado.
Há muitas atividades que podem ser desenvolvidas pelo Administrador. Desde a Administração de uma grande organização até o gerenciamento de um setor da empresa, ele será o responsável por assegurar o planejamento e o alcance das metas com a otimização dos recursos e o máximo de eficiência e eficácia. Poderá atuar de forma generalista ou específica em Marketing, Produção, Material e Patrimônio, Logística, Recursos Humanos, Finanças e Gerenciamento de Informações.
O UNIDESC prepara o profissional para as inúmeras exigências do mercado de trabalho, maximizando seus conhecimentos através da assimilação de novas informações contextualizadas no trato de situações diversas, presentes ou emergentes, nos vários segmentos do campo de atuação do administrador. Venha fazer parte deste seleto grupo.
Essa diversidade de sub-áreas, bem como o fato de que toda e qualquer atividade necessita de pelo menos um Administrador, torna a profissão uma das mais requisitadas.
Matriz curricular
1º período
| Código | Disciplina
|
CH
|
CHP
|
CHT
|
Requer
|
| 001
|
Comunicação Empresarial
|
40
|
|
40
|
|
| 002
|
Ética Geral
|
40
|
|
40
|
|
| 003
|
Introdução à Administração
|
40
|
|
40
|
|
| 004
|
Introdução à Filosofia
|
40
|
|
40
|
|
| 005
|
Instituições do Direito
|
40
|
|
40
|
|
| 006
|
Matemática Aplicada às Ciências Sociais I
|
40
|
|
40
|
|
| 007
|
Metodologia Científica – EAD
|
40
|
|
40
|
|
| 008
|
Sociologia das Organizações – EAD
|
40
|
|
40
|
|
|
|
Subtotal
|
320
|
|
320
|
|
2º período
| Código | Disciplina
|
CH
|
CHP
|
CHT
|
Requer
|
| 009
|
Contabilidade Básica
|
80
|
|
80
|
|
| 010
|
Direito Aplicado às Ciências Sociais
|
40
|
|
40
|
|
| 011
|
Economia de Empresas
|
80
|
|
80
|
|
| 012
|
Informática Básica – EAD
|
40
|
|
40
|
|
| 013
|
Matemática Aplicada às Ciências Sociais II
|
40
|
|
40
|
006
|
| 014
|
Psicologia Organizacional – EAD
|
40
|
|
40
|
|
|
|
Subtotal
|
320
|
|
320
|
|
3º período
| Código | Disciplina
|
CH
|
CHP
|
CHT
|
Requer
|
| 015
|
Administração Tributária
|
40
|
|
40
|
|
| 016
|
Economia Brasileira – EAD
|
40
|
|
40
|
|
| 017
|
Evolução do Pensamento Administra
|
80
|
|
80
|
|
| 018
|
Estatística Aplicada às Ciências Sociais
|
40
|
|
40
|
|
| 019
|
Introdução à Mercadologia
|
40
|
|
40
|
|
| 020
|
Pesquisa Operacional I
|
40
|
|
40
|
|
| 021
|
Tópicos Especiais em Administração I – EAD
|
40
|
|
40
|
|
|
|
Subtotal
|
320
|
|
320
|
|
4º período
| Código | Disciplina
|
CH
|
CHP
|
CHT
|
Requer
|
| 022
|
Administração da Produção I
|
40
|
|
40
|
|
| 023
|
Administração de Recursos Materiais e Patrimoniais
|
80
|
|
80
|
|
| 024
|
Análise das Demonstrações Contábeis I
|
40
|
|
40
|
|
| 025
|
Comércio Eletrônico e Negócios na Internet – EAD
|
40
|
|
40
|
|
| 026
|
Comportamento Organizacional – EAD
|
40
|
|
40
|
|
| 027
|
Gestão de Talentos I
|
40
|
|
40
|
|
| 028
|
Pesquisa Operacional II
|
40
|
|
40
|
020
|
|
|
Subtotal
|
320
|
|
320
|
|
5º período
| Código | Disciplina
|
CH
|
CHP
|
CHT
|
Requer
|
| 029
|
Administração da Produção II
|
40
|
|
40
|
022
|
| 030
|
Administração Mercadológica
|
40
|
|
40
|
|
| 031
|
Gestão de Talentos II
|
40
|
|
40
|
027
|
| 032
|
Introdução ao Planejamento
|
40
|
|
40
|
|
| 033
|
Legislação Social e Direito do Trabalho – EAD
|
40
|
|
40
|
|
| 034
|
Matemática Financeira
|
80
|
|
80
|
|
| 035
|
Tópicos Especiais em Administração II – EAD
|
40
|
|
40
|
|
|
|
Subtotal
|
320
|
|
320
|
|
6º período
| Código | Disciplina
|
CH
|
CHP
|
CHT
|
Requer
|
| 036
|
Administração Financeira e Orçamentária
|
80
|
|
80
|
|
| 037
|
Análise das Demonstrações Contábeis II
|
40
|
|
40
|
24
|
| 038
|
Análise Organizacional e de Processos I
|
40
|
|
40
|
|
| 039
|
Sistemas de Informações Gerenciais I
|
40
|
|
40
|
|
| 040
|
Negociação e Administração de Conflitos – EAD
|
40
|
|
40
|
|
| 041
|
Planejamento Empresarial
|
40
|
|
40
|
|
| 042
|
Tópicos Especiais em Administração III – EAD
|
40
|
|
40
|
|
|
|
Subtotal
|
320
|
|
320
|
|
7º período
| Código | Disciplina
|
CH
|
CHP
|
CHT
|
Requer
|
| 043
|
Análise de Conjuntura
|
40
|
|
40
|
|
| 044
|
Análise Organizacional e de Processos II
|
40
|
|
40
|
038
|
| 045
|
Sistemas de Informações Gerenciais II
|
40
|
|
40
|
039
|
| 046
|
Estágio Supervisionado I
|
|
150
|
150
|
|
| 047
|
Gerenciamento de Custos I
|
40
|
|
40
|
009
|
| 048
|
Jogos de Empresas
|
40
|
40
|
80
|
|
| 049
|
Motivação e Liderança
|
40
|
|
40
|
|
|
|
Subtotal
|
240
|
190
|
430
|
|
8º período
| Código | Disciplina
|
CH
|
CHP
|
CHT
|
Requer
|
| 050
|
Estágio Supervisionado II
|
|
150
|
150
|
046
|
| 051
|
Gerenciamento de Custos II
|
40
|
|
40
|
047
|
| 052
|
Trabalho de Conclusão de Curso
|
|
120
|
120
|
|
| 053
|
Economia de Mercado de Capitais
|
40
|
|
40
|
|
| 054
|
Empreededorismo
|
40
|
40
|
80
|
|
| 055
|
Temas Emergentes
|
40
|
|
40
|
|
|
|
Subtotal
|
160
|
310
|
470
|
|
|
|
Subtotal acumulado
|
2320
|
500
|
2820
|
|
|
|
Atividades Complementares
|
|
180
|
180
|
|
|
|
Total da Carga
|
|
680
|
3000
|
|
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